juin 8, 2017
Sans avoir attendu le 29 mai et le « National digital skills and jobs coalition Lëtzebuerg » voué à combler l’écart de compétences en matière numérique, OneLife inaugurera les 14 et15 Juin ses Digital Days. Le point de départ d’un programme de fond en matière de (trans)formation digitale.
Depuis deux ans, OneLife se transforme en investissant concrètement dans la technologie et dans l’humain. Le numérique est devenu, de manière déterminante, la pierre angulaire de son évolution.
En 2016 ont déjà été livrés bon nombre de projets, démontrant la détermination de OneLife à faire du digital une partie de son ADN. Au travers d’un programme encore plus exigeant pour 2017, de multiples initiatives en collaboration avec l’ensemble des membres de l’entreprise rythmeront l’année. Le chantier principal est la digitalisation de l’on-boarding : signature digitale et RegTech (KYC/AML) , pour commencer.
Ce programme sera inauguré les 14 & 15 juin 2017 par les “OneLife Digital Days”. Deux jours complets ayant pour objectif de faire comprendre à nos collaborateurs ce que, concrètement, sera le monde digital de demain et son importance déterminante sur le marché du travail.
Jour 1, 14 juin : de façon ludique, concrète et éducationnelle, les collaborateurs de OneLife auront l’occasion de faire voler des drones, d’utiliser des imprimantes 3D, et de s’immerger dans des univers de réalité virtuelle et augmentée. Une conférence animée par C. Hermanns (CEO de Vigo Universal, nommé en mai 2017 par l’Echo parmi les dix Belges qui vont changer le rapport homme/machine ) permettra de faire le point sur ce qu’entre mythe et réalité, les nouvelles technologies vont vraiment changer.
Jour 2, 15 juin : par le biais de workshops orientés vers le secteur financier, les collaborateurs pourront intégrer au niveau professionnel la réalité de la révolution digitale du secteur: BlockChain, chatbots, Reg Tech, signature digitale… Autant de challenges que OneLife souhaite aider ses collaborateurs à relever puisqu’il s’agit des prochaines étapes de sa roadmap digitale.
Nasir Zubairi, CEO du LHoFT (Luxembourg House of Financial Technology ), sera également présent pour partager son expérience en matière d’intégration de technologies disruptives dans le secteur financier.